Обучение по охране труда после ПП РФ № 2464: что изменилось и как готовиться

⚠️ Черновик-каркас. Текст статьи ниже — это шаблон структуры, подготовленный для удобства эксперта. Замените placeholder-ы на авторский контент перед публикацией.

Что ввело ПП РФ № 2464

Постановление Правительства РФ № 2464 от 24.12.2021 (действует с 01.09.2022) ввело единый порядок обучения по охране труда. Оно отменило ряд ранее действовавших положений и установило три программы: А, Б, В.

Три программы обучения

• Программа А — общие вопросы охраны труда и функционирование СУОТ. Обязательна для всех руководителей и специалистов.
• Программа Б — безопасные методы и приёмы выполнения работ. Обязательна для лиц, непосредственно выполняющих работы с повышенной опасностью.
• Программа В — безопасные методы при работах с повышенной опасностью, к которым предъявляются дополнительные требования.

Периодичность обучения

Руководители и специалисты — не реже одного раза в 3 года. Первичное обучение — в течение 60 календарных дней с момента приёма на работу или перевода на соответствующую должность.

Кто проводит обучение

Работодатель или аккредитованная в реестре Минтруда организация. Реестр ведётся в информационной системе Минтруда и доступен публично.

Ответственность работодателя

Нарушение порядка обучения по ОТ — ст. 5.27.1 КоАП РФ:

• для должностных лиц — от 15 000 до 25 000 ₽;
• для юридических лиц — от 110 000 до 130 000 ₽;
• при повторном нарушении — дисквалификация или приостановление деятельности.

Короткие ответы для быстрого повторения

Какой документ главный? — ПП РФ № 2464 от 24.12.2021.
Сколько программ обучения? — Три: А, Б, В.
Первичное обучение в какой срок? — В течение 60 дней с приёма на работу.

Что делать дальше

Пройдите тренажёр по программе «А» в нашем сервисе. 10+ вопросов с пояснениями и ссылками на ТК РФ и ПП РФ № 2464 помогут подготовиться за 1–2 часа.